Пенсійний стаж, мінімальна зарплата і виплати на дитину: яких змін чекати львів'янам у січні 2026 року
З 1 січня для львів’ян набувають чинності кілька важливих змін. Зокрема, зросте мінімальна зарплата та вимоги до страхового стажу, зміняться правила виплат при народженні дитини, запрацює програма грошових винагород за медичні скринінги
Зростання мінімальної зарплати
З 1 січня 2026 року в Україні передбачене підвищення мінімальної заробітної плати. Її розмір має зрости до 8 647 гривень на місяць або 52 гривень за годину при погодинній оплаті праці. Це буде перше зростання мінімальної зарплати з 2023 року.
Посилення вимог до пенсійного стажу
З 2026 року змінюються вимоги до страхового стажу для призначення пенсії. Для виходу на пенсію у віці 60 років необхідно мати щонайменше 33 роки офіційного стажу. За відсутності необхідної кількості років право на виплати настає пізніше: у 63 роки — за наявності 23 років стажу, або у 65 років — за наявності 15 років.
Також зберігається можливість добровільної сплати внесків для зарахування стажу, вартість яких зросте через підвищення мінімальної зарплати. Розмір внеску за один місяць визначається як 22% від мінімальної зарплати, помножені на коефіцієнт 2. Таким чином, у 2026 році вартість купівлі одного року стажу становитиме понад 45 тисяч гривень.
Виплати при народженні дитини
З 1 січня змінюється порядок нарахування допомоги при народженні дитини. Замість виплати коштів частинами протягом трьох років, батьки отримуватимуть повну суму в розмірі 50 тисяч гривень одним платежем одразу після оформлення свідоцтва про народження.
Для родин, у яких діти народилися раніше, передбачено перехідний період: якщо станом на 1 січня 2026 року дитині ще не виповнився один рік, батькам щомісяця доплачуватимуть по 7 тисяч гривень до досягнення дитиною річного віку.
Також зміни стосуються жінок без офіційного страхового стажу, яким виплачуватимуть 7 тисяч гривень допомоги ще до пологів.
Програма скринінгу здоров'я та нові вакцини
З 2026 року стартує програма скринінгу для громадян віком від 40 років. Механізм працюватиме через застосунок «Дія», куди надходитимуть запрошення пройти комплексний медичний огляд. За проходження такого обстеження держава виплачуватиме громадянину премію у розмірі 2 000 гривень на спеціальний рахунок. Ці кошти матимуть цільове призначення і можуть бути витрачені виключно на придбання ліків або оплату медичних послуг.
Окрім цього, оновлюється національний календар профілактичних щеплень. Найважливішим нововведенням стане включення до нього вакцинації проти вірусу папіломи людини, який є основною причиною розвитку раку шийки матки. Держава закупила сучасну дев'ятивалентну вакцину, якою безплатно щеплюватимуть дівчат віком 12–13 років, забезпечуючи захист підростаючого покоління від онкологічних захворювань у майбутньому.
Комунальні тарифи у січні 2026 року
У січні 2026 року комунальні тарифи залишаються стабільними завдяки мораторію, який діє на час воєнного стану. Це стосується тепла, гарячої води та газу, ціни на які зафіксовані для побутових споживачів.
- Актуальне
- Важливе